Resumen | |
[J] | Determinación día de comienzo de disfrute de diversos permisos y días de licencia retribuidos del art. 36 del XII CC de Repsol (matrimonio, matrimonio de parientes, fallecimiento, enfermedad grave, traslado de domicilio) se inicia los días laborables(publicado en Actualidad Diaria 4644 el 12 de mayo de 2022) |
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El 4 de septiembre de 2018 se presentó demanda de CONFLICTO COLECTIVO, en representación del SINDICATO DE TRABAJADORES -STR-, ante la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional contra REPSOL PETRÓLEO SA, FITEQA-CCOO, FITAG UGT, UNIÓN SINDICAL OBRERA -USO- y CONFEDERACIÓN INTERSINDICAL GALEGA -CIG- interesando se dicte sentencia por la que se declare: "Que el derecho de personal de la demandada a comenzar a disfrutar las licencias retribuidos contenidos en el artículo 36 del convenio colectivo en vigor en el primer día laborable siguiente al hecho causante, así como a disfrutar los períodos correspondientes a enfermedad grave, fallecimiento, accidente, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario en días laborables o días de trabajo efectivo por cuadrante, al igual que en los casos de enfermedad grave, debiendo disfrutar del permiso retribuido en días laborables o incluidos en el cuadrante.". El Supremo desestima el recurso. | |
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